కిండర్ గార్టెన్ లో బోధనకు ప్రక్రియలో ప్లాన్ ఎలా

ప్లానింగ్ - కిండర్ గార్టెన్ లో నిర్వహణ ప్రక్రియ యొక్క భాగాలు ఒకటి. బోధనకు ప్రక్రియలో ప్లాన్ - కాబట్టి సమయం అన్ని విద్యా కార్మికుల పరస్పర నిర్వహించడానికి ఒక మార్గం ఊహించే ప్రీస్కూల్. సంవత్సరం కోసం పని ప్రణాళిక సీనియర్ బోధకుడు (మెథడిస్ట్), ఆరోగ్య సంరక్షణ నిపుణులు, విద్యావేత్తలు మరియు తల ఆమోదం సంప్రదించి ఉంది. డ్రాఫ్ట్ వార్షిక ప్రణాళిక గతంలో ప్రతి ఒక్కరూ ప్రస్తుతం, వారి స్వంత మార్పులు చేయడానికి సూచనలు చేసే హక్కు కలిగి ఉన్న ఉపాధ్యాయులు 'మండలి వద్ద చర్చించారు దాని కంటెంట్ పని, పనితీరు సర్దుబాటు లేదా ప్రణాళిక కొన్ని ప్రాంతాల్లో అమలు కోసం ఇతర బాధ్యత అందిస్తున్నాయి.

బోధన ప్రక్రియ అతనితో సంబంధాలు ప్రోత్సహిస్తున్నాము మరియు ప్రీస్కూల్ పిల్లల అభివృద్ధి మార్గనిర్దేశం నిర్వహిస్తారు విద్యార్థులు, అలాగే తోడ్పడింది టీచర్లు రూపొందించినవారు ఉంటుంది పనితీరును ఒక కొత్త, మరింత మెరుగైన స్థాయిలో వాటిని అనువదించారు. ఇది చేయుటకు, పాఠశాల సంవత్సరం చివరికి సమూహాలు ఉపాధ్యాయులు నిర్వహించడం బోధనకు నిర్ధారణ మరియు విద్య మరియు ప్రీస్కూల్ పిల్లల విద్య విద్యా కార్యక్రమం ప్రతి జ్ఞానం మరియు పిల్లల నైపుణ్యాలు నిర్ణయించడానికి.

మెథడిస్ట్ ప్రతి వయస్సు కోసం అభివృద్ధి కార్యక్రమంలో ఫలితాలు విశ్లేషిస్తుంది మరియు విజ్ఞాన మరియు కారణములు కనీసం పిల్లలు స్వావలంబన కోసం ప్రాంతాల్లోని నిర్ణయిస్తాయి. బోధనకు ప్రక్రియలో పేలవంగా వ్యవస్థీకరణకు అంటే కలిగి ఉండవచ్చు అభిజ్ఞా కార్యకలాపాలు లేదా సరిపోని తాము సంస్థ దాని రూపం కావచ్చు. బోధనా పద్ధతులను మరియు కిండర్ గార్టెన్ లో విద్య మరియు విజ్ఞానం ప్రక్రియ యొక్క పనితీరు ఆధారపడివున్న గురువు ప్రతి బోధనకు స్పర్థ స్థాయి విశ్లేషిస్తుంది. ఉపాధ్యాయులు, తల్లిదండ్రులు, సంస్థ సభ్యులు, పిల్లలు: విశ్లేషణ విద్యా విధానంలో అన్ని పాల్గొనే జ్ఞానం ఏ రంగంలో బోధనకు పని విస్తరించేందుకు అవసరాన్ని నిర్ధారణలను అనుమతిస్తుంది.

ప్రణాళిక ఒక సంపూర్ణ బోధనకు ప్రక్రియను కవర్, అతను ఆరు భాగాలను కలిగి నిర్మాణంపై భవనం నిర్మించారు:

1. వార్షిక ప్రణాళిక యొక్క ఉద్దేశ్యం స్పష్టంగా చేసే తుది ఫలితం, సూచించాలి బోధనకు పరస్పర.

నిలకడ, సూచించే, శాస్త్రీయ జ్ఞానం prirodosoobraznost, విద్యా ప్రాంతాలలో ఇంటిగ్రేషన్, మొదలైనవి: 2. సూత్రాలు ఈ లక్ష్యాన్ని సాధించడానికి కీ ప్రాంతాల్లో గుర్తించడానికి ఉండాలి

3. కృతి యొక్క కంటెంట్ నెరవేరని వదిలేస్తే ఏం పరిగణలోకి తీసుకొని నిర్మించబడింది, విద్య యొక్క ప్రారంభ దశలలో పిల్లలకు మరియు ఉపాధ్యాయులు అనుభవం లో చేర్చబడలేదు.

4. పద్ధతులు ఎంచుకున్నారు అత్యంత ప్రభావవంతమైన కంటెంట్ జీర్ణం మరియు పునరుత్పత్తి సులభం.

5. నిధులను ఉపయోగిస్తారు మరియు ఆధునిక (కంప్యూటర్ ప్రదర్శనలు), మరియు విధ్యాలయమునకు వెళ్ళే ముందు అందుబాటులో ఆట, కానీ జ్ఞానం బదిలీ సరిపోతుంది.

6. పిల్లల కార్యకలాపాలకు సంస్థ యొక్క రూపాలు మారుతూ నిర్వహించనున్నారు ఆటలు, ప్రణాళిక అభివృద్ధి, సృష్టి మరియు పరిస్థితులు, పని, ఉపాధి చర్చ.

టీచింగ్ ప్రక్రియ - విద్యా సంబంధాన్ని నిర్వహించడానికి మరియు ఆట సమయంలో మరియు తరగతిలో, మరియు గురువు యొక్క సామర్ధ్యం తల్లిదండ్రులతో పని. అందువలన, వార్షిక పని ప్రణాళిక ఉపాధ్యాయుల సంప్రదింపులు, సెమినార్లు మరియు శిక్షణ ఉండాలి, నైపుణ్యం వారి స్థాయి పెంచడానికి రూపొందించిన. ఇది ఎలా, విద్యా కార్యక్రమాలు, సంస్థ వార్షిక ప్రణాళిక, కిండర్ గార్టెన్ యొక్క పని మొత్తం నిర్దిష్టత యొక్క అవసరాలు ఆధారంగా వయస్సు లో బోధనకు ప్రక్రియలో ప్లాన్ నేర్పడానికి ముఖ్యం. యూనిటీ మీరు ఉత్తమ విద్యా ఫలితాలను సాధించడానికి అనుమతిస్తుంది ఒక ప్రక్రియ ప్లాన్ అదనపు విద్య సహాయం కోసం ప్రణాళికలు, methodologist, ఆరోగ్య నిపుణులు మరియు నిపుణుల అధ్యాపకులు.