సంఘర్షణ రిజల్యూషన్

అత్యంత ఘర్షణలో, వాటిని పరిష్కరించడానికి ఒక మార్గం కనుగొనేందుకు ముఖ్యం. ఈ ప్రకటన స్పష్టమైన విధంగా, కానీ చాలా మంది ప్రజలు తమ కోపం అణచివేయడానికి లేదా కేవలం "కలిసి." కాబట్టి కేవలం ఏదో అసంతృప్తి ఉంటే, నిశ్శబ్ద ఉంచేందుకు, ఇతర సృష్టించడానికి ఒక పద్ధతి - ఆ సంఘర్షణల అనుకుంటున్నాను. దురదృష్టవశాత్తు, అది అనారోగ్య దీర్ఘకాల వ్యూహం. ఒక వైపు, పరిష్కరించని సంఘర్షణ సంబంధం చిరాకు మరియు అదనపు విభేదాలు దారితీస్తుంది. మరోవైపు, మరింత ముఖ్యంగా, కొనసాగుతున్న వివాదం నిజానికి మానవ ఆరోగ్యంపై ప్రతికూల ప్రభావాన్ని కలిగి ఉండవచ్చు.

దురదృష్టవశాత్తు, సంఘర్షణల సర్దుబాటు, అది కొన్నిసార్లు చాలా కష్టం. అక్రమ ప్రయత్నాలు నిజానికి పరిస్థితి మరింత దిగజార్చి ఉండవచ్చు.

దీన్ని నివారించడానికి, మీరు వివాదాలు పరిష్కరించడం ప్రాథమిక మార్గాలు తెలుసుకోవాలి.

వారి భావాలతో టచ్ లో పొందండి

పరిష్కరించడానికి సహాయపడే ఒక ముఖ్యమైన భాగం సంఘర్షణ పరిస్థితులను, భావాలు మరియు అనుభూతులను అవగాహన ఉంది. ఇది మీ భావాలను మీరు స్పష్టమైన ఉండాలని అనిపించవచ్చు ఉండవచ్చు, కానీ ఈ ఎల్లప్పుడూ సాధ్యపడదు. కొన్నిసార్లు మేము కోపం లేదా ఆగ్రహం అనుభూతి, కానీ ఎందుకు తెలియదు. ఇతర సందర్భాల్లో, మేము ఇతర వ్యక్తి అతను, కానీ మేము అతని నుండి కావలసిన వేటి తెలియదు "ఉండాలి" ఏమి లేదు నమ్మకం. అందువలన, ప్రభావవంతంగా వారి స్వంత భావాలు, ఆలోచనలు, అంచనాలు టచ్ లో పొందుటకు ఉంటుంది.

మీ వినే నైపుణ్యాలు మెరుగుపరచుకోవడం

ఇది వివాదాల లొ సామర్థ్యం విషయానికి వస్తే, అది ఇతర వ్యక్తి జాగ్రత్తగా వినండి సామర్థ్యం ముఖ్యం. మేము ఎలా మేము అది కేవలం వారి భావాలు మరియు అనుభూతులను చేసుకుందని ఉపయోగకరమైన తెలుసుకున్నాను. ఇది మేము ఒక ఉమ్మడి ఒప్పందం కుదుర్చుకోవడం అనుకుంటే మరొక వ్యక్తి యొక్క కోణం నుండి వివాదం, కేవలం వారి సొంత కాదు, అర్థం చేసుకోవడం ముఖ్యం. నిజానికి, మీరు వినడానికి మరియు అర్థం ఏమి ఒక సాధారణ అవగాహన - ఈ సమస్యని సరైన మార్గం "ఘర్షణలకు వేగవంతమైన స్పష్టత."

దురదృష్టవశాత్తు, చురుకుగా శ్రవణ - అందరూ పొందియున్నవి ఒక నైపుణ్యం. ఒక సాధారణ దురభిప్రాయం ప్రజలు వారు వింటూ తలుస్తారు, మరియు వారి మనస్సుల్లో నిజానికి ప్రతిస్పందనను మీ గురించి సీతింగ్ ఆలోచనలు, మొదలైనవి ఎలా తప్పు ఇతర వ్యక్తి గురించి రూపొందించారు ఉంది

ప్రాక్టీస్ దృఢమైన కమ్యూనికేషన్

అందరూ తప్పు, అనాగరిక వ్యాఖ్యలు నిప్పు ఇంధన త్రో మరియు సంఘర్షణ పెరిగేటట్లు తెలుసు. ఇది ఇతర వ్యక్తి రక్షక చేయడం, అవసరమైతే స్పష్టమైన మరియు దృఢమైన, కానీ దూకుడు కాదు ఏమి చెప్పటానికి వీలు ముఖ్యం. ఈ విషయంలో సంఘర్షణల అత్యంత సమర్థవంతమైన వ్యూహాలను ఒకటి, స్వీయ వశీకరణ వ్యూహం ఉపయోగించడం "నేను భావిస్తున్నాను ..." (ఖచ్చితంగా, ప్రశాంతత, మొదలైనవి)).

ఒక పరిష్కారం కోసం శోధన

మీరు మరొక వ్యక్తి యొక్క కోణం అర్థం చేసుకున్న తర్వాత, మరియు అతను మీదే అర్థం ఉంటుంది, రెండు వైపులా అనుగుణంగా ఆ విభేదాలు పరిష్కరించేందుకు మార్గాలు కనుగొనేందుకు సమయం ఉంది. కొన్నిసార్లు అది సంభాషణలో దృష్ట్యా అర్థం ఉత్తమం. దగ్గరికి ప్రజలు తీసుకు - ఈ సందర్భంలో, ఒక సాధారణ క్షమాపణ అద్భుతాలు, మరియు ఓపెన్ చర్చ పని చేయవచ్చు. తేడాలు ఉన్నాయి దీనిలో విషయం మీద ఒక వివాదం ఉంది సందర్భాల్లో, అనేక ఎంపికలు ఉన్నాయి: మీరు ప్రతి ఇతర తో అంగీకరిస్తున్నారు కాదు, కానీ అది ఒక రాజీ లేదా మధ్యస్థ స్థాయి కనుగొనేందుకు అవకాశం ఉంది. లేదా మీరు విషయంలో మరింత విశ్వసనీయ భావిస్తున్నారు మరియు వారి స్వంత చేయవచ్చు, కానీ మీరు మార్గం ఇవ్వాలని కలిగి తదుపరి సమయం అని అర్ధం చేసుకోవాలి.

పూరణం అసాధ్యమన్న

సంఘర్షణ చాలా కాలం కొనసాగినట్లైతే, అది సమయం లేదా శాశ్వతంగా ఒక నిర్దిష్ట కాలం కోసం ఒక ప్రత్యర్థి ఎటువంటి సంబంధాన్ని రద్దు కావాల్సిన కొన్నిసార్లు ఉంది. వేధింపుల కేసులను లో, ఉదాహరణకు, భౌతిక హింస భయం - వ్యక్తిగత భద్రత ప్రధానం ఉండాలి. ఒక కుటుంబ సభ్యుడు వ్యవహరించే చేసినప్పుడు, అప్పుడు కొన్ని పరిమితులను జోడించవచ్చు, అది ఒక శాంతియుత సహజీవనానికి సాధించడానికి అవకాశం ఉంది. స్నేహపూర్వక సంబంధాలు అది కమ్యూనికేట్ నిలిపివేయడం మంచిది (సంఘర్షణల అసాధ్యం పేరు విషయంలో). ఏ సందర్భంలో, మాత్రమే మీరు అభివృద్ధి అన్నది సాధ్యం సంబంధం లేదా ఇప్పటికీ వాటిని ఆపాలి నిర్ణయించవచ్చు.