శాసన ప్రక్రియ. పని వద్ద ఒక ప్రమాదంలో పరిశోధన

సంస్థ ఉద్యోగులు ఒకటి తయారీ ప్రక్రియలో తరచూ చాలా విచారంగా పరిణామాలకు దారితీస్తుంది ప్రభావితం కావచ్చు. చాలా మంది అలాంటి సంఘటన లో సంస్థ యొక్క బాధ్యత దర్శకుడు అని తెలుసు. కానీ కొంతమంది మాత్రం అలాంటి విషయాల్లో ఏ పథకం పరిశీలనలో గురించి తెలుసు. వీటిలో ఉద్యోగి శరీర గాయం పొందింది తప్పనిసరిగా విచారణకు లోబడి ఉండాలి ఫలితంగా ఈ పరిస్థితి. ఇది సూచించిన రూపంలో ఉంటుంది మరియు కఠినమైన విధానం కలిగి ఉండాలి. పని వద్ద మరియు నియమాలను ప్రమాదాలు ఇన్వెస్టిగేషన్ - ఈ వ్యాసం థీమ్.

topicality

పని వద్ద ప్రమాదాలు దర్యాప్తు కోసం పద్ధతులు క్రింద చూపబడ్డాయి. కానీ మొదటి మేము ఈ విషయం కార్మిక నేటి సమాజంలో చాలా సంబంధిత అని ఉండాలి. నేటి పారిశ్రామిక గాయాలు సంస్థలు రష్యన్ లో - చాలా అధిక స్థాయిలో. ఆర్ధిక రంగంలో సంక్షోభం వాతావరణంలో మరియు ఒక ప్రతికూల ప్రభావం కలిగి ఉపాధి. పలు సంస్థలు ఈ రోజు ఏ సరైన క్రమశిక్షణ మరియు క్రమంలో బహుశా అది కూడా వాస్తవం ఉంది.

వారి మోనోగ్రాఫ్ అనేక రష్యన్ రచయితలు అంకితం ఇది ఒక సమస్య, - పని వద్ద ఒక ప్రమాదంలో పరిశోధన. కార్మిక చట్టం రంగంలో నిపుణులు తరచుగా ఉపాధి భద్రతను బలోపేతం మరియు ప్రమాదాలు పరిణామాలను నివారణ మరియు నిర్మూలన వ్యవస్థ మెరుగు ప్రయత్నంలో ఈ కథనంలో చర్చించిన సమస్యలకు సంబంధించిన సమస్యలు చూడండి. వృత్తి గాయాలు తరువాత కారకాలు అత్యవసర లాంటివి గుర్తించారు విశ్లేషణ ద్వారా:

• యజమాని యొక్క దృష్టిని ఉత్పత్తి ప్రక్రియ యొక్క అభివృద్ధి మరియు ఆధునికీకరణ బలహీనపడటం;
• మరమ్మత్తు పరికరాలు నిబంధనలను ఉల్లంఘించిన;
• సాంకేతిక ప్రక్రియలు ప్రవర్తన లోపాలను;
• న్యాయపరమైన మరియు నియంత్రణ స్థావరాలు లో లోపాల.

లక్ష్యాలను మరియు ఉద్దేశ్యాలను

పని వద్ద ప్రమాదాలు విచారణ ప్రక్రియ - ఇది క్రింది లక్ష్యాలు ఉన్నాయి ఆ కార్యక్రమాన్ని:

• ప్రమాద కారణం గుర్తిస్తారు;
• సంభవించింది ఈవెంట్ దారితీసింది కారణాలు అడ్రసు చర్యలు గుర్తించడానికి;
• ఉల్లంఘన నేరం సెట్;
• న్యాయం నేరం తీసుకుని;
• ప్రభావిత అనుమతులు జారీ.

చాలా పదం "ప్రమాదం" మరియు మార్గాలు దాని పరిణామాలు TC లో ఉన్నాయి తగ్గించడానికి. ఒక సంఘటన ప్రశ్నగా ఈవెంట్ను శాసనం దీనిలో భీమా తీసుకున్న ఉద్యోగి తమ విధులు చేస్తూ, గాయపడ్డాడు.

కంపెనీ కార్లు లేదా ఏ ఇతర సంస్థ గోడలపై పాటిస్తూ, యజమాని ప్రాంతములో: ఇది జరిగిన పేరు పట్టింపు లేదు. బాధితుడు తన ఉన్నతమైన ఆదేశాలను నెరవేర్చాడు గాయపడ్డారు కాలేదు మరియు మరొక కార్యక్రమం అయివుండాలి. ఏ సందర్భంలో, స్పష్టంగా ఏర్పాటు పథకం పని వద్ద ప్రమాదాలు దర్యాప్తు కోసం విధానాలు కలిగి ఉండాలి. క్లుప్తంగా మేము ఒక ప్రమాదంలో ఫలితంగా ఒక తాత్కాలిక లేదా శాశ్వత వైకల్యం అధికారి మరియు అతని మరణం ఉంటుంది చెబుతాను. కాబట్టి అటువంటి పరిస్థితి లో, చట్టం యజమాని తప్పనిసరిగా తీసుకోవాలి చర్యలు అందిస్తుంది.

ఎవరు సంస్థలో ప్రభావితం కావచ్చు?

ఉత్పత్తి ప్రక్రియలో అతనితో యజమాని ఒక ఉద్యోగ ఒప్పందం తేల్చింది మాత్రమే ఉద్యోగులు చేరి ఉండవచ్చు. ప్రాంగణంలో ఈ క్రింది వర్గాల నుండి ప్రతినిధులు ఉన్నాయి:

• శిక్షణ పొందిన వ్యక్తులు;
• ఆచరణలో ప్రయాణిస్తున్న విద్యార్థులు;
• వృత్తి చికిత్స యొక్క ప్రయోజనం కోసం కంపెనీ పంపిన వ్యక్తులు;
• దోషులు కార్యక్రమాలలో పాల్గొన్నారు.

ప్రాణనష్టం ఏమిటి?

విభాగంలోకి వస్తుంది ఆ కార్యక్రమం డిఫైనింగ్ ప్రమాదాలు, కూడా దాని స్వంత క్రమంలో ఉంది. ఒక పారిశ్రామిక ప్రమాదంలో పరిశోధన ప్రమాదంలో నిజానికి స్థాపనకు ప్రారంభమవుతుంది. గాయాల కారణంగా చేయవచ్చు:

• నష్టం మరొక వ్యక్తి ద్వారా తగిలిన;
• వివిధ థర్మల్ షాక్;
• కాలిన;
• భారీ లేదా కాంతి ఫ్రాస్ట్-బైట్;
• మునిగిపోవడం;
• విద్యుత్ షాక్;
• రేడియేషన్ లేదా మెరుపు గురికావడం;
• పేలుడు;
• ప్రమాదంలో;
• భవనం నాశనం.

విచారణ ఫీచర్స్

ఆరోగ్య మరియు భద్రతా చేర్చారు సామాజిక ఆర్థిక, ఆరోగ్య మరియు నివారణ చర్యలు కారణంగా, సంస్థ ఉద్యోగులు పని సామర్థ్యం నష్టపోయే ప్రమాదాన్ని కనిష్టానికి తగ్గింది. కోర్సు యొక్క, ఇది అన్ని నియమాలను పరిశీలించారు కార్మిక విధానంలో సంస్థ విషయానికి వస్తే.

అయితే సంపూర్ణ ప్రణాళిక తో పని అసాధ్యం అత్యవసర తొలగించడానికి. ఇలాంటి సంఘటనల యొక్క పరిణామాలు తొలగించడానికి క్రమంలో సంబంధిత సెట్. పని వద్ద ఒక ప్రమాదంలో పరిశోధన బాధితుడి చట్టబద్ధమైన ప్రయోజనాలకు వెంటపడతాడు. ప్రతికూల కారణాల వల్ల కలిగే ప్రభావాల నుంచి ఇది భీమా ప్రత్యేక నియమాలను రక్షిస్తుంది. ఈ నిబంధనలు వైకల్యం విషయంలో సంఘటలు కూడా ఉన్నాయి.

పని వద్ద ప్రమాదాలు విచారణ ప్రక్రియ కార్మిక చట్టం కలవాలని నిర్వాహకులలో కమిషన్ ఉంటుంది. ప్రాథమిక అవసరాలు ఆర్ట్ నిర్ధేశించిన. LC RF యొక్క 227-231. సామర్థ్యం పరీక్ష నియమాలు పని, వ్యాధి మరియు అనుబంధ చట్టాలను కలిగి ఉత్పత్తి కారకాల ప్రభావం మధ్య లింక్.

యజమాని బాధ్యతలు

ప్లాంట్ యజమాని తయారీ ప్రక్రియ సందర్భంగా పరికరాలు, భవనాలు మరియు నిర్మాణాలు ఆపరేషన్ లో కార్మికులు భద్రత నిర్ధారించడానికి ఉండాలి. ఇది అందేలా సంస్థ ఉపయోగించిన ప్రక్రియలు మరియు టూల్స్, మరియు ముడి పదార్థాల భద్రత ఉండాలి. నియంత్రణ మరియు శాసన సంబంధిత పత్రాలు ఉద్యోగుల సామూహిక మరియు వ్యక్తిగత రక్షణ సామర్థ్యాన్ని కలిగి ఫండ్లు, అప్లికేషన్ కోసం సూచించిన నియమాలు. అలాగే, వారు మినహాయింపు లేకుండా, అన్ని కార్యాలయాల్లో వృత్తిపరమైన భద్రతా లోబడి అవసరాలు కలిగి. యజమాని సిబ్బంది పని మరియు మిగిలిన అనుసరించాలి. అతిక్రమించినవారిపై తదుపరి విచారణ ఎలాంటి సందేహం ఖాతాలోకి తీసుకోవాలి అని, కార్మికుడు ఆరోగ్యం ఒక పదునైన క్షీణత దారితీస్తుంది. ఇది యజమాని యొక్క బాధ్యత కూడా చేర్చారు ఉంది:

• కొనుగోలు మరియు ప్రత్యేక దుస్తులు, పాదరక్షలు మరియు వ్యక్తిగత రక్షణ పరికరాలు (వాషింగ్ మరియు ప్రమాదకరమైన మరియు హానికరమైన పని పరిస్థితులు తో పని చేరి ఉద్యోగులకు తటస్థం ఏజెంట్) యొక్క డెలివరీ;
• శిక్షణ పని మరియు ప్రమాదంలో విషయంలో ప్రథమ చికిత్స యొక్క సురక్షిత పద్ధతి;
• వ్యక్తి, గత ముందుగా విస్తరణ కార్మికుల రక్షణ శిక్షణ ఉత్పత్తి ప్రక్రియ నివారించడం;
• ఉద్యోగుల సాధారణ చెక్ ఉపయోగం, సామూహిక మరియు వ్యక్తిగత రక్షణ అందించడం;
• ఒక అసాధారణ వైద్య పరీక్ష సంస్థ, అవసరమైతే;
• అతను వైద్య సంస్థల్లో ఒకటి తప్పనిసరి పరీక్షలో ఉత్తీర్ణులై లేని ఈవెంట్ లో తయారీ ప్రక్రియ నుండి ఒక ఉద్యోగి యొక్క తొలగింపు;
• ఎగ్జిక్యూటివ్ సంస్థలు మరియు ఉద్యోగులు వారు పని మరియు విచారణ అవసరం అన్ని పత్రాలను ట్రేడ్ యూనియన్ నియంత్రణ నియమం;
• ప్రమాదాలు మరియు ఇతర అత్యవసర నిరోధించడానికి సకాలంలో చర్యలు తీసుకోవాలని;
• అన్ని ప్రమాదాలు మరియు TC సూచించిన పద్ధతిలో వివిధ వృత్తి వ్యాధులు వ్యాప్తి సంఘటనలు దర్యాప్తు;
• వైద్య మరియు నివారణ రక్షణ మరియు కార్మికుల సామాజిక భద్రతా నియమం.

ఈ నియమాలను బాధ్యత యాజమాన్యం. అక్కడ బాధితుడు, అతను క్రింది చర్యలు తీసుకోవాలని కమిటీ ఆ సమయంలో ఒక ఊహించలేని సంఘటన సందర్భంలో:

• ప్రథమ చికిత్స కార్మికుడు నడిపాలన్నా వైద్య సౌకర్యం అవసరమైతే వాటిని పంపిణీ;
• ఇతర ఉద్యోగులు ప్రమాదం రక్షణగా, బాధాకరమైన కారకాలు తొలగించడానికి విధంగా;
• మారకుండా సంఘటన జరిగిన ప్రాంతంలో పరిస్థితి నిర్వహించడానికి (ఇది ఇతరుల ఆరోగ్య బెదిరించే లేదు ఉంటే).
• పరిస్థితి పరిష్కరించడానికి (ఒక ఫోటో చేయడానికి ఒక వీడియో రికార్డింగ్ చేయడానికి):

ఉద్యోగులు హక్కుల

ఒక కాంతి ప్రమాదంలో బాధితుడు ఉత్పత్తిలో విచారణ క్రమాన్ని ఉద్యోగి ఈ కార్యక్రమంలో పాల్గొనేందుకు అనుమతిస్తుంది. ఉంటుందని ఒక నిర్ణయం, అతను ఎల్లప్పుడూ లేబర్ ఇన్స్పెక్టరేట్ లేదా వ్యాపార సంఘం సంస్థలు విజ్ఞప్తి చేయవచ్చు. అదనంగా, ప్రతి ఉద్యోగి తన యజమాని అతను విధులకు చేస్తూ గాయపడ్డారు సమయంలో ఏ అసాధారణ సంఘటన, బాధ్యత అని తెలుసుకోవాలి. ఇటువంటి పరిస్థితుల్లో కోసం ఒక వ్యాపార పర్యటనపై లేదా పరిపాలన తరపున ఏ ఇతర సంస్థ మార్గంలో సంభవించిన ప్రమాదాలు ఉన్నాయి. వాహన ప్రమాదాలు, యజమాని తన విధుల్లో భాగంగా, పారిశ్రామిక అవసరాల కోసం ఉపయోగించే పరిణామాలు యొక్క తొలగింపు. కాంతి పారిశ్రామిక ప్రమాదంలో పరిశోధన కోసం విధానం కలిగి పథకం ప్రకారం - అలాంటి సంఘటన సమయంలో కంపెనీ ఉద్యోగులు అని కూడా చిన్న గాయాలు, ప్రత్యేక పరిగణన అవసరం.

ఒక తప్పనిసరి సమీక్ష అవసరం సంఘటనలు కింద, చట్టం ప్రకారం, ఏదైనా సంఘటన ఉద్యోగులు ఒకటి కూడా స్వల్ప గాయం ఉంది మరియు మాత్రమే ఏ ఉద్యోగం విధులు నిర్వహించే సమయంలో కాదు సంభవించింది అవసరం అర్థం, కానీ సంబంధించిన అన్ని ఇతర పరిస్థితులలో ప్రక్రియ పని. ఒక ఉద్యోగి పారిశ్రామిక పరికరాలు యొక్క సవరణపై గాయపడితే ఉండవచ్చు, పని షిఫ్ట్ తరువాత ముందు స్నానం చేస్తున్న సమయంలో ప్రత్యేక దుస్తులు. గాయాలు కొనుగోలు మరియు ఓవర్ టైం ఉండవచ్చు. అన్ని ఇటువంటి పరిస్థితుల్లో తదుపరి దర్యాప్తు అవసరం. అందుకే ప్రతి కార్మికుడు ఖచ్చితంగా వంటి సూత్రప్రాయంగా మరియు శాసన చర్యలు ఈ నిబంధనలు, మిమ్మల్ని పరిచయం ఉండాలి:

1. కార్యాలయంలో ప్రమాదాలు విచారణ ప్రక్రియ.

2. ఉద్యోగుల హక్కులను విధులకు యొక్క పనితీరు ప్రభావితం.

ఉత్పత్తి కమ్యూనికేషన్ లేకపోవడం

ప్రమాదకర పని చేరి ప్రజలు ప్రభావితం వలన వృత్తి వ్యాధులు, అభివృద్ధికి, ఏ ప్రత్యేక దర్యాప్తు అవసరం లేదు. అయితే, వారు కూడా ఒక వృత్తి వైకల్యం దారితీస్తుంది. వ్యాధి కలిగించే కారకాలు: ప్రవర్తన, జీవ, రసాయన, భౌతిక. తరచుగా, ఒక ఉద్యోగి వాటిని నుండి చెయ్యవచ్చు బాధలు కాని కొన్ని. కానీ విచారణ ఇదే పరిస్థితి అందించిన లేదు. వృత్తి వ్యాధులు వైద్య అధికారులు స్థిరపడ్డాయి. యజమాని యొక్క బాధ్యతలు ఒక అసాధారణ వైద్య పరీక్ష సంస్థ ఉన్నాయి.

ప్రమాదవశాత్తు, పాలక సంస్థ బాధ్యత నిర్వహించారు నిర్ణయించబడతాయి పరిణామాలు ఉన్నాయి:

• ఆత్మాహుతి
• సహజ మరణం;
• ఉద్యోగి నేర చర్యల మైకం.

ఈ సందర్భంలో, ఉంటే ఉద్యోగి త్రాగి ఉత్పత్తిపై, ఈ యజమాని పాల్పడినట్లు పేర్కొనడం వల్ల త్రాగి గాయపడ్డారు. అతను తప్పక ఇప్పటికే పైన పేర్కొన్న, పని నుంచి ఒక ఉద్యోగి మినహాయించమని. అతను సమయంలో దీన్ని పొతే, పరిణామాలు మరియు అతను కూడా బాధ్యత వహించదు. ఈ పని వద్ద ప్రమాదాలు దర్యాప్తు కోసం ప్రక్రియ. రష్యా - ఆరోగ్య రక్షణలో ఉంది దీనిలో ఒక దేశం మరియు ప్రతి పౌరుడి పని. కనీసం, అది రాజ్యాంగంలో రాసిన ఎలా ఉంది. యజమానులు మనస్తత్వం మరియు రష్యన్ పౌరులు జాతీయ విశేషములు ఎందుకంటే, అది భరించలేక సమయాల్లో కనబడే, ఒక గొప్ప బాధ్యత అప్పగించారు. బహుశా ఈ కూడా ఉత్పత్తి మందిరాలు traumatism ఉన్నత స్థాయి మరొక కారణం.

ప్రమాద తీవ్రత

Select రెండు వర్గాలు ఉంటుంది. పని వద్ద తీవ్రమైన ప్రమాదాలు దర్యాప్తు కోసం పద్ధతులు వైకల్యం లేదా మరణానికి కారణమైన ఉద్యోగుల గాయాలు, ఒక ఉత్పత్తి ముందే ఉంది. ఇతర సందర్భాలలో సులభంగా వర్గం సంబంధం.

గురుత్వాకర్షణ సంకేతాలు ఈ గాయం సంబంధం నష్టం మరియు సమస్యలు స్వభావం అర్హత. అయితే బాధితుడు ఏ దీర్ఘకాలిక వ్యాధులు కలిగి, మరియు ప్రమాదంలో ఫలితంగా తన ఆరోగ్య పరిస్థితిని కల్పించాయి, ఈ వాస్తవం కూడా విచారణ యొక్క సాధారణ కారణం నమోదయింది. ఆరోగ్యానికి నష్టం తీవ్రత గుర్తించడంలో అది పని చేసే వారి సామర్థ్యాన్ని తిరిగి ఒక ఉద్యోగి పడుతుంది సమయం కూడా ముఖ్యం. సంఘటన ప్రాథమిక హక్కుల ఉల్లంఘన ఫలితమే ఉంటే తన యజమాని కార్యాలయంలో ఒక వ్యక్తి యొక్క తీవ్రమైన గాయం లేదా మరణం కోసం నేరారోపణపై బాధ్యత ఉండాలి.

పని వద్ద ప్రమాదాలు దర్యాప్తు ఎలాగ జరుగుతుంది? అన్ని మొదటి, అది తీవ్రతను నిర్ధారించారు కావాలి. అభ్యర్థన మీద, మూడు రోజుల హత్యగా దీనిలో విచారణ లేదా యజమాని ఆరోగ్య రక్షణ కార్యకర్తలు కమీషన్, ఒక ప్రతినిధి, ఒక ప్రత్యేక పత్రం అందిస్తాయి. దెమ్ ఒక ఉత్సర్గ సారాంశం. దయచేసి అంబులెన్స్ సిబ్బంది అటువంటి శక్తిని లేని తెలుసుకోవాలి. వారు కేవలం ప్రధమ చికిత్స అందించడానికి మరియు ఏ సర్టిఫికేట్లు జారీ చేయబడుతుంది.

వైద్య నిపుణుడు కమిషన్ ప్రమాదంలో మరియు దాని పరిణామాలు తీవ్రత నిర్ణయించబడుతుంది. ఆరోగ్య కూడా చిన్న ఉల్లంఘనలు సురక్షితం ఉండాలి. సులభంగా సందర్భాలలో ఉన్నాయి:

• గాయం, దాని తరువాత ఉద్యోగి అరవై రోజుల వరకు కాలానికి దుర్బలత కోల్పోతుంది;
• కంటే ఎక్కువ 20% (బాధితుడు మునుపటి లోడ్ 1/5 వద్ద వృత్తిపరమైన సూచించే యొక్క ఘనపరిమాణంలో తరుగుదల ఉద్యోగం చేయవచ్చు) పని చేయడానికి సామర్థ్యం తగ్గడం.

అనేక ఇతర అధికారిక విధానాలు వలె, చదువురాని ఒక పారిశ్రామిక ప్రమాదంలో పరిశోధన ఎలాగ అర్ధం చేసుకోవటం కష్టం. ఈ కేసు పరిశీలనలో చేరి పత్రాలు, ప్రత్యేక పదములు మరియు పదాల ఒక బహుత్వ కలిగి. అందువలన, ఒక ప్రమాదంలో సందర్భంలో తన హక్కుల ఉల్లంఘనగా తొలగించడానికి చట్టపరమైన పత్రాలను అధ్యయనం ప్రతి పని వ్యక్తి కావాల్సిన ఉంది.

తీవ్రమైన అనారోగ్యం ఆరోగ్య రుగ్మత మరియు వైకల్యంగా ఏమీ అర్థం అని పిలవబడే శాశ్వత వైకల్యం, లే భాషలో శాశ్వత ఉంటాయి.

ప్రాధాన్యత చర్యలు

యజమాని ప్రమాదంలో విషయంలో ఎలా పని చేయాలి సమాచారం కోసం, అది పైన చెప్పబడింది. ఇది కూడా సంఘటన తర్వాత అతను త్వరగా బాధితురాలి బంధువులు తెలియజేయడానికి సాధ్యమైనంత ఉండాలి గమనించాలి. చీఫ్ నుండి ఉద్యోగులు ప్రతి సన్నిహితులు ఫోన్ నంబర్లు అత్యవసర విషయంలో అది అందుబాటులో ఉండాలి.

స్వల్ప ప్రమాదానికి కార్మిక సంఘం మరియు లేబర్ భద్రత శాఖ నోటిఫై చేయాలి. ఇది యజమాని వలెను, లోపల ఇరవై నాలుగు గంటల తయారు.

రంగస్థల

ఉత్పత్తితో సంబంధం ప్రమాదాలు విచారణ ప్రక్రియ, అనేక దశలుగా విభజించవచ్చు. మొదటి స్థానంలో యజమాని అత్యవసర సంబంధిత అధికారులకు సమాచారాన్ని తెలియజేస్తుంది. అప్పుడు, విచారణ కమిషన్ను, దీని తరువాత నిపుణులు ప్రమాద కారణం మరియు ఉత్పత్తి తో తన సంబంధాన్ని ఏర్పాటు. చివరి దశ - విచారణ మొత్తం క్లియరెన్స్ మరియు గణాంక నివేదిక సమర్పించడానికి.

కమిషన్ కొన్ని ప్రజలు (- కనీసం మూడు చట్టం ప్రకారం) ఉండాలి. వాటిని విచారణ నిష్పక్షపాతం మరియు నైపుణ్యానికి అందించడం హాజరుకాకుండా ఉండాలి మధ్య. వారు వృత్తిపరమైన భద్రతా అధికారి లేదా ట్రేడ్ యూనియన్ శరీరం యొక్క రంగంలో ఒక నిపుణుడు ఉంటుంది. తల నూతనంగా ఏర్పాటయిన కమిషన్ యజమాని మరియు తన ప్రతినిధి రెండు పేరుతో ఉంది. అయితే, కమిషన్ నమోదు చేయాలి - అవి, కంపెనీ డైరెక్టర్ ఆదేశానుసారం ఆమోదించింది. విచారణలో పాల్గొనే సంఘటనను పరిశోధించాడు ఎవరు పరిపాలనా వ్యక్తి దీని సైట్లో సంభవించింది ఉండకూడదు.

యజమాని మరియు నిస్వార్థమైన వ్యక్తులు పాటు, వీరిలో ఒక ఒప్పంద ప్రాతిపదికన నియమించిన నిపుణుల ఉండవచ్చు, కమిషన్ బాధితుడు ప్రయోజనాలను ప్రాతినిధ్యం వ్యక్తి ప్రస్తుత బాధ్యతను కలిగి ఉంది.

ఇది కూడా సంఘటన మరొక సంస్థలో వారి సూపర్వైజర్ పంపిన వారు ఉద్యోగులు ఒకటి జరిగినట్లయితే పని వద్ద ప్రమాదాలు దర్యాప్తు ప్రక్రియ చేయాలి ఏమి గురించి అవగాహన కలిగి ఉండాలి. కమిషన్ దీని ప్రాంతం లో దాని నిర్ణయంలో, ఒక అసాధారణ సంఘటన యజమాని తెలియజేయడానికి బాధ్యతను కలిగి ఉంది. విచారణను ఖచ్చితంగా సంఘటన జరిగింది. బాధితుడి యజమాని ఏకైక బాధ్యత.

ఉద్యోగుల ఒక బాధాకరమైన గాయం, మరియు కొన్ని కారణాల కోసం, యజమాని సంబంధిత అధికారులకు ఒక సకాలంలో పద్ధతిలో లో ప్రకటించింది కాదు ఇది, ఒక నెలలోనే బాధితుడి ప్రకటన తేదీ నుండి భావిస్తారు దారితీసింది ఈవెంట్. పరిమితులు అనేందుకు స్టాత్యు లేదు.

గ్రూప్ ప్రమాదంలో

అలాంటి సంఘటన న యజమాని కార్మిక తనిఖీ, ప్రాసిక్యూటర్ కార్యాలయం, ఎగ్జిక్యూటివ్ అధికారులు, కార్మిక సంఘాల వ్యవస్థలకు రోజు సమయంలో నిర్ధారించాలి. పని వద్ద సమూహం ప్రమాదంలో పరిశోధన ప్రక్రియ దాదాపు పథకం లేదా తీవ్రమైన ప్రమాదంలో పరిశీలనలో కార్మికులు ఒకటి మరణం ఫలితంగా ఒక సంఘటన మాదిరిగానే కనిపిస్తుంది.

ప్రమాదంలో ఓడ మీద జరిగితే, సంఘటన మరియు రవాణా ప్రాసిక్యూటర్ కార్యాలయం నోటిఫై చేయబడుతుంది. ప్రభావిత ఉద్యోగి ఫిషింగ్ విమానాల నౌకను యొక్క యజమాని మత్స్య విభాగ అధికారులకు సమాచారాన్ని అందించడానికి బాధ్యతను కలిగి ఉంది.

, రష్యన్ Belarusian మరియు ఉక్రేనియన్ కార్మిక చట్టం

రష్యన్ ఫెడరేషన్ యొక్క ఒక పారిశ్రామిక ప్రమాదంలో పరిశోధన కోసం విధానం సిఐఎస్ దేశాలు సంస్థలు ఆచరణలో ఉపయోగిస్తారు పథకాలు, తో సారూప్యతను కలిగి ఉంది. తేడాలు సాధారణంగా పదాలు లో, ఉన్నాయి. ప్రతి యజమాని కేసులో ప్రమేయం అన్ని చట్టపరమైన పత్రాలను మరియు వ్యాసాలను తెలిసిన ఉండాలి. ఉక్రేనియన్ కార్మిక చట్టం ప్రకారం, వాటి ప్రధాన - ఆర్డర్ సంఖ్య 1232. ఇది ప్లాంట్లో వివిధ ప్రమాదాలు, వృత్తి వ్యాధులు మరియు ప్రమాదాలు రికార్డులను నిర్వహణ కోసం అందిస్తుంది. పని వద్ద ప్రమాదాలు విచారణ ఆర్డర్ సంఖ్య 1232 - యజమాని లేదా అతని ఉద్యోగుల్లో ఒక ఉద్యోగుల సమూహం గాయపడ్డారు దీనిలో ఒక ప్రమాదంలో పరిస్థితి నటించడం అంగీకరించిన ఇది ఆధారంగా ఒక పత్రం.

Belarusian కార్మిక చట్టం కొరకు, రష్యా తో తేడాలు కూడా తక్కువ. చేసినప్పుడు అత్యవసర పని వద్ద ప్రమాదాలు దర్యాప్తు కోసం ఇదే విధానం అందించిన. ఈ విషయంలో RB తప్పనిసరిగా రష్యన్ ఫెడరేషన్ అదే చట్టం ఉంది.